参照《最高(gāo )人民法院关于审理人身损害赔(péi )偿案件适用法律若干问题的解(jiě )释》第(🏎)三条“依法应当参加(⏰)工(gōng )伤保险统筹的(🤮)用人单位的劳动(dò(🗑)ng )者,因工伤事故遭受(〰)人身损害(hài ),劳动者(🕓)或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理;因用人单位以外(wài )的第三人侵权造成劳动者人身(shēn )损害,赔偿权利人请求第三人(rén )承担民事(🖊)赔偿责任的,人民法(📸)(fǎ )院应予支持”之规(🔳)定,参加新(xīn )就业形(🕗)态人员职业伤害保(🕚)障统(tǒng )筹的劳动者(🐯),因执行工作任务受到损害的,按相关职业伤害保障试点规定处理;因企业以外的第三人侵权造成劳动者损害,劳动者请(qǐng )求第三人承担民事赔偿责任的(de ),人民法院应予支持。具体赔(péi )偿项目上,本案的(🐝)一次性伤残(cán )补助(🥓)金和残疾赔偿金,属(🔓)于涉(shè )及身体、健(😘)康、生命权益等受(🤥)(shòu )到损害无法用金(📪)钱衡量的赔偿项目,不能以受害人获得一次性伤残补助金减轻或者免除第三人应承担的残疾赔偿金。 关于保险赔(péi )偿金不足部分的赔偿义务主体(tǐ )。根据张某在某订餐平台的骑(qí )手基础档案信(🤵)息载明其所在的(de )“代(😴)理商”为某物流公司(🕎),某(mǒu )物流公司向张(🦑)某发放工资等事(shì(🎶) )实,应当认定张某接(🚟)受某物流(liú )公司劳(👾)动管理,交通事故发生时张某系执行某物流公司工作任务;某物流公司对保险赔偿金不足部分向(xiàng )陈某承担赔偿责任。 共和(hé )党经济学家、来自美国企业研(yán )究所的迈克尔(🕳)•斯特兰直言,新关(🏔)税将减少而不是增(🥏)加制造(zào )业职位,还(🤟)会降低制造企业的(✌)(de )竞争力。 其中,“跟(⛩)着演(yǎn )出去旅行”已(🥘)经从一个口号、愿景变成了一种行业现象和潮流趋势。各地纷纷推出文旅消费新业态、新场景,丰富假日生活。 案(àn )例4 新就业形态劳动者执行工作(zuò )任务致人损害,相关商业保险(xiǎn )属责任保险的(😭),受害人可以依(yī )法(🕖)在侵权责任纠纷中(🔇)一并向保(bǎo )险人主(🦓)张赔付——陈某诉(🧀)张某(mǒu )、某物流公(💙)司、某保险公司等非机动车交通事故责任纠纷案 裁判结果及理由 第四,妥善审理劳动者执行工作任务致人损害案(àn )件,案例4“陈某诉张某、某物(wù )流公司、某保险公司等非机动(dòng )车交通事(🍖)故责任纠纷案”,明(mí(👁)ng )确受害人请求将承(🐮)保商业保险(xiǎn )的保(♒)险公司列为共同被(⏪)告的,人民法院应予(📢)准许;保险法规定或者保险合同约定的受害方直接向保险人请求赔偿的条件已成就的,人民法院应当判令保险公司直接(jiē )承担赔偿责任。保险赔偿金不(bú )足部分,受害人依据民法典第(dì )一千一百九(👫)十一条第一款、民(🤴)(mín )法典侵权责任编(🍧)司法解释(一)第(dì )十(🎇)五条第一款请求指(⚫)派工作任(rèn )务的企(🕘)业承担侵权责任的,人民法院应予支持;企业有证据证明劳动者致人损害的行为与执行工作任务无关的除外。