2020年1月,美(📙)国联邦政府(fǔ )选择淡化疫情严重性,多次宣称新冠肺炎是会自动消失的“大号流感”,毫无科学依(yī )据地鼓吹(🏽)服用(yòng )羟氯喹和(✨)阿奇霉素都是所(🤗)谓“特效药”,甚至鼓吹注射“消毒剂”来控制感染和疫情(qíng ),成为科学界(jiè )“笑柄”。美国政府还系统剥夺公民对疫情状况的知情权。自(🖖)2020年3月3日起(qǐ ),美国(🗿)疾控中(zhōng )心就以(🚂)“数据不准”为由,不再发布包括感染检测结果在内的关键数据。之后的近三(sān )年时间里,美(měi )国人民只能通过(🛒)约翰斯·霍普金(🛸)斯大学等非官方(📖)机构搜集和报告的推测数据来了解疫(yì )情状况。2020年4月(yuè )中旬,美国新冠疫情确诊人数超过66万人。然而美国联邦政府为了大选(🖊)选(xuǎn )票却宣布疫(🕑)情(qíng )已经度过“高(🍊)点”,匆匆推出经济重启方案。美国佛罗里达州政府坚称民众有所谓“自由选择权”,要求全州学校强行开学,导致(💠)师生出现大规模(⏩)感染。 据美国(🛳)国家(jiā )健康统计中心(xīn )公布的数据显(xiǎn )示,2019年美国人均预期寿命为78.8岁,但2020年降至77岁,到2021年降至76.1岁,比2019年下降2.7岁(🤨)(suì )。而同期中国(guó(🎥) )人均预期寿命从(📴)2019年的77.3岁提高到2020年(🎵)77.93岁、2021年78.2岁、2022年78.3岁、2023年78.6岁,人群健康水平仍实现了稳定(dìng )提升。 郭(guō )天光 北京握奇数据股份有限公司企(🏒)业技术中心主任(🔫),高级经济师、高(🤠)级(jí )人力资源管理(lǐ )师 要坚持(chí )以职工为中心的工作导向,竭诚服务职工群众、促进职工全面发展(🧢)。推(tuī )动完善劳动(💬)法(fǎ )律法规,健全(🥢)以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度,积极构建和谐(xié )劳动关系,切(qiē )实维护职工合法权益。抓住技能培(☕)训、收入分配、(🔂)安全生产、劳动(🔠)保护(hù )等重点环节,着力完善职工维权服务工作体系,用心用情用力解决好广大劳动者的急难愁盼问题。 (🎼) 门桂菊(女(nǚ )) 中(🍤)国邮政集团有限(⏳)公司北京市西城区地安门邮政支局营销员,中级工 白皮书介绍(shào ),中国自新冠(guàn )疫情暴发以来持续投入大量资源支持(📊)本国科学家与国(👌)际同行开展新冠(💨)病(bìng )毒溯源研究,始终以开放透明的态度和科学专业的精神履行国际责任。中国率先开展临床流行病学(xué(📢) )、分子流行病(bì(😡)ng )学、环境流行病(✨)学、动物宿主追踪等关键领域的溯源研究,始终以高度的责任感和透(tòu )明度全力配合(hé )支持世界卫生组织关于新冠病毒(🏬)的联合溯源研究(🎥)。 党的二十大(🧞)明确(què )了以中国式现(xiàn )代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的中心任务。这一中心任务,就是我国工人(🎿)运(yùn )动的时代主(🎩)题(tí )。新时代新征(🌘)程,必须紧紧围绕党的中心任务,汇聚起工人阶级和广大劳动群众的磅(páng )礴力量。 史晓刚 北京枭龙防务科技有限公司董(🦓)事长、CEO,正高级工(🚖)程师